Rechtsprechung zu: außerordentliche Änderungskündigung

BAG – 2 AZR 825/12

Entscheidung vom 20.03.2014

Außerordentliche Änderungskündigung zur Herabgruppierung Bundesarbeitsgericht,  Urteil vom 20.03.2014, 2 AZR 825/12 Tenor Auf die Revision des Klägers wird das Urteil des Hessischen Landesarbeitsgerichts vom 17. April 2012 – 13 Sa 1603/11 – aufgehoben. Auf die Berufung des Klägers wird das Urteil des Arbeitsgerichts Wiesbaden … Weiterlesen →

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BAG – 2 AZR 238/12

Entscheidung vom 25.04.2013

Deutsche Gerichtsbarkeit – Staatenimmunität – Lehrer an in Deutschland gelegener griechischer Schule – außerordentliche fristlose Änderungskündigung zur Entgeltabsenkung – Bestimmtheit des Änderungsangebots Bundesarbeitsgericht,  Urteil vom 25.04.2013, 2 AZR 238/12 Tenor Auf die Revision der Beklagten wird das Urteil des Landesarbeitsgerichts … Weiterlesen →

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BAG – 2 AZR 960/11

Entscheidung vom 25.04.2013

Außerordentliche fristlose Änderungskündigung zur Entgeltabsenkung – Bestimmtheit des Änderungsangebots – Deutsche Gerichtsbarkeit – Staatenimmunität – Lehrer an in Deutschland gelegener griechischer Schule – Bundesarbeitsgericht,  Urteil vom 25.04.2013, 2 AZR 960/11   Tenor Auf die Revision des Klägers wird das Urteil … Weiterlesen →

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BAG – 2 AZR 110/12

Entscheidung vom 25.04.2013

Deutsche Gerichtsbarkeit – Staatenimmunität – Lehrer an in Deutschland gelegener griechischer Schule – außerordentliche fristlose Änderungskündigung zur Entgeltabsenkung – Bestimmtheit des Änderungsangebots Bundesarbeitsgericht,  Urteil vom 25.04.2013, 2 AZR 110/12   Tenor Auf die Revision der Klägerin wird das Urteil des … Weiterlesen →

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BAG – 2 AZR 688/09

Entscheidung vom 28.10.2010

Außerordentliche Änderungskündigung – tarifliche Unkündbarkeit Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 28.10.2010, 2 AZR 688/09 Tenor Die Revision des Klägers gegen das Urteil des Landesarbeitsgerichts Saarland vom 16. September 2009 – 2 Sa 116/08 – wird auf seine Kosten zurückgewiesen.   Tatbestand 2 AZR 688/09 > Rn 1 … Weiterlesen →

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BAG – 2 AZR 844/07

Entscheidung vom 28.05.2009

Außerordentliche betriebsbedingte Änderungskündigung – Weiterbeschäftigung Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 28.05.2009, 2 AZR 844/07 Leitsätze des Gerichts § 1 Abs. 5 KSchG findet keine Anwendung auf außerordentliche betriebsbedingte Kündigungen. Tenor Auf die Revision des Beklagten wird das Urteil des Landesarbeitsgerichts Köln vom … Weiterlesen →

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BAG – 2 AZR 879/07

Entscheidung vom 26.03.2009

Tariflicher Ausschluss der ordentlichen Kündigung – Ausnahmeregelung – Auflösungsantrag des Arbeitgebers Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 26.03.2009, 2 AZR 879/07 Tenor Die Revision der Beklagten gegen das Urteil des Landesarbeitsgerichts Berlin-Brandenburg vom 9. August 2007 – 18 Sa 753/07 – wird auf … Weiterlesen →

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BAG – 2 AZR 757/07

Entscheidung vom 27.11.2008

Außerordentliche betriebsbedingte Änderungskündigung Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 27.11.2008, 2 AZR 757/07 Leitsätze des Gerichts Die in § 55 Abs. 2 Unterabs. 1 BAT vorgesehene Beschränkung einer Änderungskündigung auf die Herabgruppierung um maximal eine Gehaltsgruppe ist von dem nunmehr maßgeblichen § 34 … Weiterlesen →

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BAG – 2 AZR 967/06

Entscheidung vom 28.08.2008

Änderungskündigung – rechtskräftig verweigerte Zustimmung des Betriebsrats zur Umgruppierung Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 28.08.2008, 2 AZR 967/06   Leitsätze Hat wegen der Eingruppierung des Arbeitnehmers ein Zustimmungsersetzungsverfahren nach § 99 BetrVG stattgefunden, kann sich der Arbeitgeber im Rechtsstreit über eine Änderungskündigung … Weiterlesen →

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BAG – 2 AZR 580/05

Entscheidung vom 01.03.2007

Außerordentliche Änderungskündigung Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 01.03.2007, 2 AZR 580/05 Leitsätze des Gerichts Ein wichtiger Grund an sich iSv. § 626 Abs. 1 BGB, §§ 55, 54 BAT für eine außerordentliche Änderungskündigung mit notwendiger Auslauffrist zur Reduzierung des Entgelts eines ordentlich … Weiterlesen →

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