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Rechtsprechung zu: Befristung
BAG – 7 AZR 136/09
Befristung – Vertretung – sonstiger Sachgrund – Wiedereinstellungszusage – Kausalzusammenhang – Qualifizierungstarifvertrag Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 02.06.2010, 7 AZR 136/09 Leitsätze des Gerichts Die mit einer Wiedereinstellungszusage eingegangene Verpflichtung des Arbeitgebers gegenüber einem ausgeschiedenen Arbeitnehmer kann als sonstiger, in § 14 … Weiterlesen
Schlagworte: befristeter Arbeitsvertrag, Befristung, Sachgrund
BAG – 7 AZR 121/09
Befristeter Arbeitsvertrag – Sachgrund der Vertretung – Kausalzusammenhang – anderer Aufgabenbereich – Qualifizierung Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 14.04.2010, 7 AZR 121/09 Tenor Auf die Revision der Klägerin wird das Urteil des Landesarbeitsgerichts Hamm vom 27. November 2008 – 17 Sa 1098/08 – aufgehoben. Die Berufung … Weiterlesen
BAG – 7 AZR 843/08
Befristung – Haushalt – Zweckbestimmung – vorübergehender Beschäftigungsbedarf Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 17.03.2010, 7 AZR 843/08 Tenor Auf die Revision der Klägerin wird das Urteil des Landesarbeitsgerichts Berlin-Brandenburg vom 20. August 2008 – 21 Sa 961/08 – aufgehoben. Die Berufung der Beklagten gegen das Urteil … Weiterlesen
Schlagworte: Befristung, Haushalt, vorübergehender Beschäftigungsbedarf, Zweckbestimmung
BAG – 7 AZR 640/08
Befristung – vorübergehender Bedarf – Daueraufgabe – Haushalt Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 17.03.2010, 7 AZR 640/08 Leitsätze des Gerichts Ein sachlicher Grund für die Befristung eines Arbeitsvertrags wegen eines nur vorübergehenden Bedarfs an der Arbeitsleistung gem. § 14 Abs. 1 Satz … Weiterlesen
Schlagworte: Befristung, Daueraufgabe, Haushalt, vorübergehender Bedarf
BAG – 7 AZR 753/08
Befristung – Hochschule – Abgeschlossene Promotion – unrichtige Parteibezeichnung Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 20.01.2010, 7 AZR 753/08 Leitsätze des Gerichts Die Befristung eines Arbeitsvertrags mit einem wissenschaftlichen Mitarbeiter kann nur auf § 57b Abs. 1 Satz 2 HRG in der bis … Weiterlesen
Schlagworte: Befristung, WissZeitVG
BAG – 7 AZR 399/08
Befristung – tariflich geregelter sonstiger Sachgrund Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 09.12.2009, 7 AZR 399/08 Leitsätze des Gerichts Die Aufzählung von Sachgründen für die Befristung von Arbeitsverträgen in § 14 Abs. 1 Satz 2 Nr. 1 – 8 TzBfG ist nicht … Weiterlesen
Schlagworte: Befristung, tariflich geregelter sonstiger Sachgrund
BAG – 7 AZR 162/08
Befristung – Haushalt – vorübergehender Bedarf – „kw“-Vermerk Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 02.09.2009, 7 AZR 162/08 Leitsätze des Gerichts Die Befristung eines Arbeitsvertrags ist nicht allein deshalb nach § 14 Abs. 1 Satz 2 Nr. 1 oder Nr. 7 TzBfG … Weiterlesen
Schlagworte: "kw"-Vermerk, Befristung, Haushalt, vorübergehender Bedarf
BAG – 7 AZR 291/08
Befristung – Hochschule – Bereich Medizin Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 02.09.2009, 7 AZR 291/08 Leitsatz des Gerichts § 57b Abs. 1 Satz 2 HRG (seit 18. April 2007: § 2 Abs. 1 Satz 2 WissZeitVG) ermöglicht es, mit promoviertem wissenschaftlichen Personal … Weiterlesen
Schlagworte: Befristung, Bereich Medizin, Hochschule
BAG – 7 AZR 1048/06
Befristung – Schriftform Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 16.04.2008, 7 AZR 1048/06 Tenor: Die Revision des Klägers gegen das Urteil des Landesarbeitsgerichts Baden-Württemberg vom 6. November 2006 – 4 Sa 28/06 – wird zurückgewiesen. Der Kläger hat die Kosten der Revision zu tragen. … Weiterlesen
Schlagworte: Befristung, Schriftform
BAG – 6 AZR 519/07
Wartezeitkündigung – Schriftform – Kündigungsfrist Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 24.01.2008, 6 AZR 519/07 Leitsätze Die Wirksamkeit einer Probezeitvereinbarung nach § 622 Abs. 3 BGB hängt vorbehaltlich abweichender tarifvertraglicher Bestimmungen nach § 622 Abs. 4 BGB allein davon ab, dass die Probezeitdauer … Weiterlesen
Schlagworte: Befristung, Kündigungsfrist, Schriftform, Wartezeitkündigung