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Rechtsprechung zu: Deutschkurs
BAG – 8 AZR 48/10
Diskriminierung – ethnische Herkunft – Deutschkurs Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 22.06.2011, 8 AZR 48/10 Leitsätze des Gerichts Die Aufforderung des Arbeitnehmers durch den Arbeitgeber, an einem Deutschkurs teilzunehmen, um arbeitsnotwendige Sprachkenntnisse für eine zulässigerweise angeordnete Tätigkeit zu erwerben, stellt keinen Verstoß … Weiterlesen
Schlagworte: Deutschkurs, Diskriminierung, ethnische Herkunft