Rechtsprechung zu: schwerbehinderungsspezifische Führungsanforderungen

Unterrichtungs- und Anhörungsrecht der Schwerbehindertenvertretung nach § 95 Abs 2 S 1 SGB 9 – Besetzung von Stellen mit Personalleitungsfunktion – schwerbehinderungsspezifische Führungsanforderungen Bundesarbeitsgericht,  Beschluss vom 17.08.2010, 9 ABR 83/09 Leitsätze des Gerichts Wird eine Stelle mit Personalführungsfunktion nicht selbst … Weiterlesen →