Rechtsprechung zu: Whistleblowing

EGMR – Beschwerde Nr. 28274/08

Entscheidung vom 21.07.2011

Rechtssache Heinisch gegen DEUTSCHLAND Verletzung von Artikel 10 EMRK (Freiheit der Meinungsäußerung), Kündigung nach Whistleblowing. Europäischer Gerichtshof für Menschenrechte,  Urteil vom  21.07.2011, Beschwerde Nr. 28274/08 Dieses Urteil wird nach Maßgabe von Artikel 44 Abs. 2 der Konvention endgültig. Es wird … Weiterlesen →

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BAG – 2 AZR 400/05

Entscheidung vom 07.12.2006

Fristlose, Verhaltensbedingte Kündigung, “Whistleblowing” – Strafanzeige gegen Arbeitgeber Bundesarbeitsgericht,  Urteil vom 07.12.2006 , 2 AZR 400/05 (NZA 2007, 502) Tenor Die Revision des Beklagten gegen das Urteil des Landesarbeitsgerichts Niedersachsen vom 13. Juni 2005 – 5 Sa 137/02 – wird … Weiterlesen →

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BAG – 2 AZR 235/02

Entscheidung vom 03.07.2003

Verhaltensbedingte Kündigung – Strafanzeige gegen Vorgesetzten Bundesarbeitsgericht,  Urteil vom 03.07.2003, 2 AZR 235/02 Leitsätze des Gerichts Eine zur Kündigung berechtigende arbeitsvertragliche Pflichtverletzung eines Arbeitnehmers liegt nicht nur dann vor, wenn der Arbeitnehmer in einer Strafanzeige gegen den Arbeitgeber oder einen … Weiterlesen →

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